Animatrice / animateur - agent/e d'accueil Eté Oh! Parcs

Du 10 juillet au 27 août 2025, les espaces de nature de la ville de Grenoble s’animent : L’été Oh ! Parcs s’installe dans les parcs Paul Mistral et Bachelard Champs-Élysées pour offrir gratuitement aux grenoblois et non grenoblois des activités de loisirs, sportives, créatives, artistiques. L’occasion pour les citoyens de tout âge de faire des découvertes, de s’amuser, ou tout simplement de profiter de l’espace.

Pour soutenir la dynamique de ces lieux de plein air, nous recherchons des animateurs et animatrices, qui assureraient l’accueil sur l’espace, l’orientation et l’animation des différents pôles d’activités sur deux périodes juillet (du 06 juillet au 03 août) et août (du 30 juillet au 30 août).

• Accueillir, orienter, aller-vers le public et gérer la relation de médiation avec celui-ci ;
  
• Élaborer et proposer des activités, des temps forts pour tous les publics;
  
• Animer et encadrer les activités assurées par l’évènement : activités sportives, manuelles, culturelles, jeux, etc. ;
  
• Veiller à la qualité de l’espace d’animation ;
  
• Veiller au respect du règlement par les usagers ;
  
• Participer à la promotion de l’évènement;
  
• Faire remonter tout type de dysfonctionnement;
  
• Assurer un appui logistique léger : déplacement de tables, chaises et matériels nécessaire aux activités ;
  
• Être force de proposition face aux situations rencontrées.

• Intérêt pour l’animation ou l’événementiel et idéalement disposer d’une expérience ou d’un diplôme dans ce domaine (STAPS, BAFA, etc.) ;
  
• Aisance relationnelle, goût du contact avec le public et capacité à gérer les conflits ;
  
• Esprit d’équipe et communication adaptée avec vos collègues et responsables ;
  
• Sens des responsabilités et autonomie ;
  
• Adhésion aux valeurs du service public ;
  
• Être majeur à la date du contrat ;
  
• Ne pas avoir déjà effectué plus d’un contrat en emploi d’été municipal.
  

La Ville de Grenoble favorise des conditions et une adaptation du temps de travail afin de répondre aux exigences d’un service public de qualité, et à la meilleure conciliation possible entre vie professionnelle et personnelle :

• Horaires de travail : horaires variables selon planning, dans la limite de 35 h par semaine travail le week-end et les jours fériés par roulement ;
  
• Contrat d’un mois du 6 juillet au 3 août ou du 30 juillet au 30 août, avec formation de 3 à 4 jours en début de contrat ; 
  
• Missions en extérieur : travail dans la chaleur, la poussière, exposition aux intempéries ;
  
• Missions de manutention (aide au montage et démontage des espaces).

Dépôt de candidature		Clôture des candidatures 30-04-2026		Date de jury Dès que possible		Poste à pourvoir Juillet 2026