Jardinier-Chauffeur poids lourds

Le service comprend 4 unités : l’unité Plantes & Ateliers (27 agents), l’unité Arbres & Prospectives (26 agents) ; l’unité Parcs & Jardins (142 agents répartis en 13 équipes dans 4 secteurs 1/3 ; 2 ; 4/5 ; 6), l’unité Ressources et Ville Ludique (6 agents) et le pôle Biodiversité et Agriculture Urbaine (2 agents).

Au sein du pôle arbre du service Nature en ville en charge de la gestion de 36 000 arbres environ, vous ferez partie d’une équipe jeunes arbres de 9 agents. Cette équipe dépend d’un technicien, lui-même sous l’autorité du responsable du pôle Arbres. Ce pôle a également une équipe spécialisée dans l’élagage.

En votre qualité de conducteur PL, vous serez amené à assurer toutes les missions d’un tel métier. Vous serez également sollicité pour travailler en équipes de jardiniers.

• Transports liés à l’activité du service dans le respect du code de la route,

• Collaborer à l’activité de l’équipe, répartie entre la conduite et la participation aux chantiers,

• Participer aux différentes tâches de l’équipe de gestion du patrimoine arboré (avec l’équipe jeunes arbres ou autour des élagueurs….), ou des espaces verts (tonte...),

• Contrôle et maintenance préventive du véhicule,

• Conduite du véhicule en milieu urbain,

• Appliquer les règles de sécurité,

• Participer à la viabilité hivernale et autres activités d’intérêt public.

Savoir faire :

• Vous disposez de qualités permettant d’organiser le chargement d’un camion,

• Vous connaissez les règles de sécurité et de signalisation de chantier,

• Vous avez des connaissances de base en matière de mécanique,

• Vous êtes intéressé par les différentes tâches d’entretien des Espaces Verts et vous êtes prêt à vous former ou à améliorer vos connaissances dans ce domaine par des formations,

• Vous savez utiliser l’outil informatique.

Savoir être :

• Vous êtes sérieux, rigoureux, autonome et méthodique dans l’entretien du matériel et disposez d’une facilité d’adaptation,

• Vous avez le goût du travail en équipe et des qualités relationnelles.

Connaissances/technicités attendues

• Vous possédez le permis PL en cours de validité et avez une bonne maîtrise de la conduite.

• Temps de travail hebdomadaire :
  • 35h35, ouvrant droit à 4 jours de repos, avec possibilité d’organiser la semaine sur 5 ou 4,5 jours, sous réserve des nécessités de service
  • Journée continues : Septembre à Mai : 7h23-11h30 et 12h15-15h15) et de Juin à Août ( 5h30-12h37)
  • et 25 jours de congés annuels et 2 jours de congés dit de fractionnement

• Horaires de travail :

• Possibilité de congés familiaux notamment : le congé proche aidant, le congé de présence parentale et le congé de solidarité familiale,
• Possibilité d'autorisation spéciale d'absence pour examens médicaux dans le cas de pathologie lourdes ou de règles douloureuses,

• Possibilité participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance,
• Participation financière employeur aux espaces de restauration collectifs conventionnés
• Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% (dans la limite de 101€/mois) sur vos abonnements MTAG, Transisère, SNCF et Métrovélo...; cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an,
• Sport au travail : 1 heure hebdomadaire fixe comprise dans le temps de travail parmi les activités proposées par la collectivité
• Pour les contrats supérieurs à 6 mois :
  • Prime fin d’année (13ème mois proratisé au nombre de mois du contrat)
  • Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)

Dépôt de candidature		Clôture des candidatures 15-06-2025		Date de jury Dès que possible		Poste à pourvoir Dès que possible